O que mais gosto é de falar da cultura, como o incentivo a leitura que poderia crescer se parte da população não tivesse sua imagem tão diminuida pelos que hoje se dizem consagrados na questão de leitura para criança e adolescente, uma criança negra não gosta de sempre está com uma imagem negativa em sua frente sem referencia e tem uma hora que acorda e percebe que aquele menino sujinho que não gosta de tomar banho com um pai desatrado é um termo pejorativo que pode ser utilizado para ele, tem cabelo duro e sua mãe só anda de lenço na cabeça, não é uma referencia ao negro da favela ou mesmo ao nordestino? se a criança da favela que poderia melhorar o nivel de venda de livros futuramente não vé referencia na leitura e se acostuma as brincadeiras de fato, não se adaptando ao sonho e despertar da imaginação causada pelos livros, dificilmente iremos melhorar o indice de venda de livros no exterior, tal como conquistar o leitor internacional que apesar de racista aceita com naturalidade a acessibilidade, cidadania e oportunidade igualitaria para todos o que não ocorre com a elite brasileira,é só observar os bancos Brasileiros, as repartições publicas e os cargos de comando, inventam mil e uma complicação, inclusive na legislação brasileira,dificultam o acesso a melhor educação com historinhas que não tem dinheiro e existe a questão da responsabilidade fiscal, reservão as melhores vagas na area publica para os seus pareos, elite falida e vivem como da seca do nordeste agora temos a area social com o seu pro Labore e os voluntarios sempre ao lado.
Lembrando que a elite tem vergonha do seu País, pois acham que home theater e outros nomes estrangeiros agregado ao seu vocabulario vai faze-los viver intensamente como a um favelado que tem o fato de poder ser ele pois não tem dinheiro para tapar suas sujeiras, falo com todos os meus vizinhos, quando tenho possibilidades vou mais loge que posso de minha residenciaa casa de amigos e sou bem recebida, não preciso me sujeitar a situações porque dependo do dinheiro de fulano, entre outras coisas maravilhosas que existem dentro da favela que não podem ser mostrada porque muitos sairiam do asfalto e subiriam o morro.
Novos índices Brasileiros como consumo, direitos de ir e vir, e culturas de locais distintos nos fazem questionar como a diversidade Brasileira vai tratar os outros, pois vejo pessoas que se dizem humanas à frente de cargos não reconhecer o outro ser humano. Por um 2015 humano.
quarta-feira, 11 de fevereiro de 2009
backbite favela Rio de Janeiro Brazil
and you are desperate because of slums and activities of camels, it is not remembered by them today is the crisis could be much worse in Brazil, pointing out that there is marginal in the slums that will in large centers and local decision-making that often mask or hide in the cloak of justice and good business is unable to reach them.
the slum is bad, perhaps the fact of knowing that people are more determined to fight for their rights more than before, because there are no more places to flee to the hills crowded, and if they speak against the slums of environmentalism, it would be good of environmentalists who talk in their apartment in the south was only possible with clearing the site and inclivel appears that the minimum amount of trees and on the space of the favela.
the slum is bad, perhaps the fact of knowing that people are more determined to fight for their rights more than before, because there are no more places to flee to the hills crowded, and if they speak against the slums of environmentalism, it would be good of environmentalists who talk in their apartment in the south was only possible with clearing the site and inclivel appears that the minimum amount of trees and on the space of the favela.
I question the wisdom of intellectuals and their slum Brasileira
I question the wisdom of intellectuals and their slum
I find interesting the way the people or communities who speak different s? Addressed by the that they belong to a class full of culture, I question what they are? Doing the samba next to, why do you accept? Doloso still have a that class without culture, which makes the fact to invade? large areas within the SERT? is even habitat for? ndios and place as the fact that they discover that as a culture. I find most interesting? call our children? of the community of little monster (euphemism in use? accept it when people who belong to category of children? to put the true meaning of words) because of n? can watch the pe? of the theater or No? the freq? entar cinema and museums such as their class, their travel s? restricted the family in "the knowledge to add.
If the freq? Entarem places which are "the references in activities l? And cultural tips, courses and presents? Es, which has the same reference to meet people in classes D, E, F n that? Has mostly I was hope a consensus? osa with possession of Obama, but the quest? the current leverage the Brazilian economy, offering a possibility of greater accessibility, include "the social and economic think n? much influence the will.
If we take into consideration? What that is? l being rejected, "the experts wrong in their activities such as ag? regulatory references, CEOS that even in the midst of n needs? the left side of the best for personal use, and that the profile of the President and sworn lideran? the community? or who would really know the people that view, n? the? heard or lived data, or even the back has its origin back in their needs for? m was always in contact with her.
May I remind you that today we see people offering $ 100.00 R 200.00 one hundred or two hundred reais reais for rent and R $ 5,000.00 or five thousand, be? what? and change or clean favela (s? that used up to the hills and stayed in? peripheral areas? rich today is the question? the environment that s? accepts married? of people is considered within the Brazilian social profile, friends who may visit and show the green, in "the meeting? is the profile of people with drug dealer, junkie, thief? es and beggars) or go straight to the streets and to facilitate the collection of them as animals, it's interesting? bring people or companies from elsewhere which has a din? mica deferens or have a story? intoler-rich? ncia racial and citizens? s Northeast that s? classified by the low schooling, which n? can do the desired profile? possible because the town, pointing out that Obama encouraged to dance vizinhan? that? an American culture, as merrymakers the slums of living in a meeting open bars, where everyone say hello.
The Brazilian who now commands the majority that is intoler? Ncia stored in the chest and reflects it's time to establish methodologies to improve education? And accessibility to professionalize? And the employment of those who have the profile they seem degrading, as blacks and homosexuals, and the idea that black becomes white and black gay n the cancellation? demonstrating the reality of their life and their lives? ncia di? would have to be according to what is said this profile? where n? to have nothing to lose if you eat? am to show the true reality,? as we choose to reject about ten thousand, j? that h? dependent? social area in need that there is such situation? the,? s? noted that as the projects with goals of accessibility and improvement of life of n? the covers in fact the quest? the effectiveness of? cia, save some ten and a thousand lost.
involvement in what characterizes a class accustomed to this activity and may cause conflicts that s? may be attenuated when a class meet the other, n? as if I were the southern and put how to develop my business and I was happy without trying to understand how? formed the history of the place, I am more scared yet? See the fact is that intellectuals or thinkers? this always in government that once live? to reject the mass popular culture as illiterate or not, but with possibilities of obtaining data that favored? aa its work, which now refuse to socialize knowledge. (my est? to sell U.S. $ 2.000.00 for 2 months, as we understand in different classes, six months of work with R $ 5.000.00 half late, n? the trust in other classes) I find interesting the way that people or communities who speak different s? addressed by the that they belong to a class full of culture, I question what they are? doing the samba next to, why do you accept? doloso that we still have a class without culture, which makes the fact to invade? large areas within the SERT? is even habitat for? ndios and place as the fact that they discover that as a culture. I find most interesting? call our children? of the community of little monster (euphemism in use? accept it when people who belong to category of children? to put the true meaning of words) because of n? can watch the pe? of the theater or No? attend the theater and museums such as their class, their journey s? restricted the family in "the knowledge to add.
If the freq? Entarem places which are "the references in activities l? And cultural tips, courses and presents? Es, which has the same reference to meet people in classes D, E, F n that? Has mostly a consensus on the involvement that characterizes the class used to this activity and may cause conflicts that s? may be attenuated when a class meet the other, n? as if I were the southern and put how to develop my business and I was happy without trying to understand how? formed the history of the place, I am more scared yet? See the fact is that intellectuals or thinkers? this always in government that once live? to reject the mass popular as uneducated and without culture, but with possibilities of obtaining data that favored? aa its work, which now refuse to socialize knowledge. (my est? to sell U.S. $ 2.000.00 for 2 months, as we understand in different classes, six months of work with R $ 5.000.00 half late, n? trust the other classes) if we end the Le? to justify the attitudes, understand that one of truth in relation? o? Brazilian Federal Revenue and collection of tax that feeds the Brazilian administrative machine. If we take into consideration? That there is a huge contingent of people? What n? Have the resources within the power of access which makes the system totally unknown and when s? Caught in the retention? The values and or No? the? advised as to recover this value and for values as small if not informed? is now the date or use Lan House that has a broadband doubtful that opens the page of Federal Income No more? can send the and returns the data without information? is get a photocopy without value, and if a large amount withheld to pay the fine and the case where a person of few possessions in? has access to the Internet at home and have a disgrace to the beggar, who have the moral high n? oo let rob or steal or commit other acts such as the sale of the body because of having to hire an accountant j? that the simplified form that somehow n? comes with the dedu? es of disease? and the education? OEO same n? has the Heran? e lies in possessions and come to? nibus and to improve further the date of calls? o? m always on? s that access is difficult, the Cal Center n? has the record of receiving calls? or was written to the best suits? them besides the difficulty of access, the conversation with the attendants in the pr? itself based on some event? m would recorder could receive a contempt for authority.
Actually the le "the n? S and has penalty? and really want to eat small animals that end up crossing the path s? the eaten without notice, warning of the fact exist? ncia e-mails false s? draws athens? the j of that really? be familiar with the le? that the n • o? case of those little unsuspecting had retained their values and left for l? because the bureaucracy will? to give up.
Interesting is that before offering a CD that guarantee access in 2008 which guaranteed in surprise, and many see that ..... somehow I am a bit dumb ... I am among the worst in Brazilian ... should be for my color and location of waste? ncia .... Be? that I will have to use some of the activities described above and must be charged as a counter point? have it as a secure access for some of Lan House?
I wonder if this? a way to strengthen the image of hard and no way to consider? what scaring the little far? that they all try to seek ways and means to protect itself when you lose some, retention? the, in "the dialogue has no alternative, the best? l leave you? n is the value? for the top, but if so, it is the pain? to the protected? on? the longer exist, when offered cds, s? using the old way, paper stamped or pay, if the seaman first trip he heard from a friend how to online via the Lan House, sorte.Quando offer a good view? to ensure that everyone sees in a man? s that has a population? the black influences and acts that clearly, as n? can go unnoticed, and by m? days that arises from these one hundred (100), the "single figure that, cause pol? mica as doubts that offers the quest? to have a good job, surprising, if one hundred (100) n? There is no star that has made important steps j? who were elected twenty three's (23) or fifteen shows? es appeared,? as blacks in 2008 disappear in "the can appear in 2009, of? doloso or in m? days, sports music? were twelve (12) j? controversial one figured would put too? m that should offer an apology for his actions there among eleven (11), at discrete? n accepted? to anyone there? m, j? which has many bus? the educated black people like to see anybody who bothers m, est? always talking about the top, by incredible? able to stop? a, n low? intellectual level, dirty, favelados, destroyers of nature, and with involvement in activities il? appointments and est? outside those qualifications? es should follow the advice of our congressman M? the White to a p? reo, improve ra? a. Remembering that those conditions appear in? S favor? S available? The ones from outside, that old habit of the Brazilian elite, out of respect for, if n? The paid propaganda was the point? To see? Sample faces in this black Brazilian edi ? o, n must be because "the conditions have the same? is to study abroad as the elite.
Abroad would be seen as a kind of reading that paragraph? The influences population? Brazilian in the black? Can be given to youth and adolescents who require references can tell.
Evaluates? The magazine this? SPECIAL END OF YEAR, year 31 December 2008, N? 2043.
But as n? Am the one person who can be treated as someone? M important, I'm black, I only have the shantytown and education m? Dio, n "the taste of my knowledge socialize with people who have the habit of disqualifying knowledge indiv? duos such low n? intellectual level, although the time to get data, information? s most r? pidas on that plant to serve the regional culture and the famous industry social need.
I find interesting the way the people or communities who speak different s? Addressed by the that they belong to a class full of culture, I question what they are? Doing the samba next to, why do you accept? Doloso still have a that class without culture, which makes the fact to invade? large areas within the SERT? is even habitat for? ndios and place as the fact that they discover that as a culture. I find most interesting? call our children? of the community of little monster (euphemism in use? accept it when people who belong to category of children? to put the true meaning of words) because of n? can watch the pe? of the theater or No? the freq? entar cinema and museums such as their class, their travel s? restricted the family in "the knowledge to add.
If the freq? Entarem places which are "the references in activities l? And cultural tips, courses and presents? Es, which has the same reference to meet people in classes D, E, F n that? Has mostly I was hope a consensus? osa with possession of Obama, but the quest? the current leverage the Brazilian economy, offering a possibility of greater accessibility, include "the social and economic think n? much influence the will.
If we take into consideration? What that is? l being rejected, "the experts wrong in their activities such as ag? regulatory references, CEOS that even in the midst of n needs? the left side of the best for personal use, and that the profile of the President and sworn lideran? the community? or who would really know the people that view, n? the? heard or lived data, or even the back has its origin back in their needs for? m was always in contact with her.
May I remind you that today we see people offering $ 100.00 R 200.00 one hundred or two hundred reais reais for rent and R $ 5,000.00 or five thousand, be? what? and change or clean favela (s? that used up to the hills and stayed in? peripheral areas? rich today is the question? the environment that s? accepts married? of people is considered within the Brazilian social profile, friends who may visit and show the green, in "the meeting? is the profile of people with drug dealer, junkie, thief? es and beggars) or go straight to the streets and to facilitate the collection of them as animals, it's interesting? bring people or companies from elsewhere which has a din? mica deferens or have a story? intoler-rich? ncia racial and citizens? s Northeast that s? classified by the low schooling, which n? can do the desired profile? possible because the town, pointing out that Obama encouraged to dance vizinhan? that? an American culture, as merrymakers the slums of living in a meeting open bars, where everyone say hello.
The Brazilian who now commands the majority that is intoler? Ncia stored in the chest and reflects it's time to establish methodologies to improve education? And accessibility to professionalize? And the employment of those who have the profile they seem degrading, as blacks and homosexuals, and the idea that black becomes white and black gay n the cancellation? demonstrating the reality of their life and their lives? ncia di? would have to be according to what is said this profile? where n? to have nothing to lose if you eat? am to show the true reality,? as we choose to reject about ten thousand, j? that h? dependent? social area in need that there is such situation? the,? s? noted that as the projects with goals of accessibility and improvement of life of n? the covers in fact the quest? the effectiveness of? cia, save some ten and a thousand lost.
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If the freq? Entarem places which are "the references in activities l? And cultural tips, courses and presents? Es, which has the same reference to meet people in classes D, E, F n that? Has mostly a consensus on the involvement that characterizes the class used to this activity and may cause conflicts that s? may be attenuated when a class meet the other, n? as if I were the southern and put how to develop my business and I was happy without trying to understand how? formed the history of the place, I am more scared yet? See the fact is that intellectuals or thinkers? this always in government that once live? to reject the mass popular as uneducated and without culture, but with possibilities of obtaining data that favored? aa its work, which now refuse to socialize knowledge. (my est? to sell U.S. $ 2.000.00 for 2 months, as we understand in different classes, six months of work with R $ 5.000.00 half late, n? trust the other classes) if we end the Le? to justify the attitudes, understand that one of truth in relation? o? Brazilian Federal Revenue and collection of tax that feeds the Brazilian administrative machine. If we take into consideration? That there is a huge contingent of people? What n? Have the resources within the power of access which makes the system totally unknown and when s? Caught in the retention? The values and or No? the? advised as to recover this value and for values as small if not informed? is now the date or use Lan House that has a broadband doubtful that opens the page of Federal Income No more? can send the and returns the data without information? is get a photocopy without value, and if a large amount withheld to pay the fine and the case where a person of few possessions in? has access to the Internet at home and have a disgrace to the beggar, who have the moral high n? oo let rob or steal or commit other acts such as the sale of the body because of having to hire an accountant j? that the simplified form that somehow n? comes with the dedu? es of disease? and the education? OEO same n? has the Heran? e lies in possessions and come to? nibus and to improve further the date of calls? o? m always on? s that access is difficult, the Cal Center n? has the record of receiving calls? or was written to the best suits? them besides the difficulty of access, the conversation with the attendants in the pr? itself based on some event? m would recorder could receive a contempt for authority.
Actually the le "the n? S and has penalty? and really want to eat small animals that end up crossing the path s? the eaten without notice, warning of the fact exist? ncia e-mails false s? draws athens? the j of that really? be familiar with the le? that the n • o? case of those little unsuspecting had retained their values and left for l? because the bureaucracy will? to give up.
Interesting is that before offering a CD that guarantee access in 2008 which guaranteed in surprise, and many see that ..... somehow I am a bit dumb ... I am among the worst in Brazilian ... should be for my color and location of waste? ncia .... Be? that I will have to use some of the activities described above and must be charged as a counter point? have it as a secure access for some of Lan House?
I wonder if this? a way to strengthen the image of hard and no way to consider? what scaring the little far? that they all try to seek ways and means to protect itself when you lose some, retention? the, in "the dialogue has no alternative, the best? l leave you? n is the value? for the top, but if so, it is the pain? to the protected? on? the longer exist, when offered cds, s? using the old way, paper stamped or pay, if the seaman first trip he heard from a friend how to online via the Lan House, sorte.Quando offer a good view? to ensure that everyone sees in a man? s that has a population? the black influences and acts that clearly, as n? can go unnoticed, and by m? days that arises from these one hundred (100), the "single figure that, cause pol? mica as doubts that offers the quest? to have a good job, surprising, if one hundred (100) n? There is no star that has made important steps j? who were elected twenty three's (23) or fifteen shows? es appeared,? as blacks in 2008 disappear in "the can appear in 2009, of? doloso or in m? days, sports music? were twelve (12) j? controversial one figured would put too? m that should offer an apology for his actions there among eleven (11), at discrete? n accepted? to anyone there? m, j? which has many bus? the educated black people like to see anybody who bothers m, est? always talking about the top, by incredible? able to stop? a, n low? intellectual level, dirty, favelados, destroyers of nature, and with involvement in activities il? appointments and est? outside those qualifications? es should follow the advice of our congressman M? the White to a p? reo, improve ra? a. Remembering that those conditions appear in? S favor? S available? The ones from outside, that old habit of the Brazilian elite, out of respect for, if n? The paid propaganda was the point? To see? Sample faces in this black Brazilian edi ? o, n must be because "the conditions have the same? is to study abroad as the elite.
Abroad would be seen as a kind of reading that paragraph? The influences population? Brazilian in the black? Can be given to youth and adolescents who require references can tell.
Evaluates? The magazine this? SPECIAL END OF YEAR, year 31 December 2008, N? 2043.
But as n? Am the one person who can be treated as someone? M important, I'm black, I only have the shantytown and education m? Dio, n "the taste of my knowledge socialize with people who have the habit of disqualifying knowledge indiv? duos such low n? intellectual level, although the time to get data, information? s most r? pidas on that plant to serve the regional culture and the famous industry social need.
SEMINÁRIO - VIOLÊNCIA NAS ESCOLAS: REPENSANDO AS AÇÕES DOCENTES
SEMINÁRIO - VIOLÊNCIA NAS ESCOLAS: REPENSANDO AS AÇÕES DOCENTES
Bullying e outros sinais de violência infelizmente são freqüentes no cotidiano escolar. Muitas vezes a freqüência de uma ação é encarada como normalidade. Como professores e agentes de educação conscientes do papel que exercemos, não podemos deixar nosso lugar vazio nesse espaço de discussão e busca de soluções.
Programação do Seminário Dia 14 de fevereiro – sábado -, no Espaço Cultural FABEL. Rua Virgilina Bicchieri, nº 19, Belford Roxo, Centro.
9:00 – Palestra - Bullying: desvendando a violência escolar. Profa. Sônia Alcântara – Mestre em Educação. Orientadora da Rede Pública nas Escolas de Volta Redonda - RJ. Profa. Universitária em cursos de graduação e pós-graduação.
10:30 – Mesa Redonda mediada pelo coordenador do curso, Prof. Ednardo Monti, com os seguintes educadores, além da palestrante: a diretora geral do Grupo FABEL, professores do curso de Pedagogia e gestores de educação pública do Município de Belford Roxo.
As inscrições são gratuitas e já podem ser entregues na FABEL ou no Castelinho, ou salvas e enviadas para contato@fabel.edu.br . Os inscritos receberão certificado de participação emitido pela Faculdade de Educação da FABEL.
FICHA DE INSCRIÇÃO - Nº ___________(para uso da FABEL)
Nome:________________________________________________________Nascimento:_____/_____/_____
Sexo: ( )Masc. ( )Fem. E-mail:________________________________
Endereço:_________________________________________________nº:________Comp.________________
Bairro:____________________ Cidade:_________________UF:_____________
CEP:_________________________Fone Res.:__________Celular:___________
Local de trabalho:____________________________________________
Tel. Trabalho:__________________
Nível de escolaridade: ( )Ensino Médio ( )Ensino Superior ( )Outros:_______________Outros temas de interresse:__________
..................................................................................................................................................................................
COMPROVANTE DE INSCRIÇÃO
Nº _____________
Nome: _______________________________________________________
Dia: 14/02/2009
Horário: 9 horas
Local: Espaço Cultural FABEL. Rua Virgilina Bicchieri, 19 – Belford Roxo/RJ
Tema: Violência nas Escolas: repensando as ações docentes.
Bullying e outros sinais de violência infelizmente são freqüentes no cotidiano escolar. Muitas vezes a freqüência de uma ação é encarada como normalidade. Como professores e agentes de educação conscientes do papel que exercemos, não podemos deixar nosso lugar vazio nesse espaço de discussão e busca de soluções.
Programação do Seminário Dia 14 de fevereiro – sábado -, no Espaço Cultural FABEL. Rua Virgilina Bicchieri, nº 19, Belford Roxo, Centro.
9:00 – Palestra - Bullying: desvendando a violência escolar. Profa. Sônia Alcântara – Mestre em Educação. Orientadora da Rede Pública nas Escolas de Volta Redonda - RJ. Profa. Universitária em cursos de graduação e pós-graduação.
10:30 – Mesa Redonda mediada pelo coordenador do curso, Prof. Ednardo Monti, com os seguintes educadores, além da palestrante: a diretora geral do Grupo FABEL, professores do curso de Pedagogia e gestores de educação pública do Município de Belford Roxo.
As inscrições são gratuitas e já podem ser entregues na FABEL ou no Castelinho, ou salvas e enviadas para contato@fabel.edu.br . Os inscritos receberão certificado de participação emitido pela Faculdade de Educação da FABEL.
FICHA DE INSCRIÇÃO - Nº ___________(para uso da FABEL)
Nome:________________________________________________________Nascimento:_____/_____/_____
Sexo: ( )Masc. ( )Fem. E-mail:________________________________
Endereço:_________________________________________________nº:________Comp.________________
Bairro:____________________ Cidade:_________________UF:_____________
CEP:_________________________Fone Res.:__________Celular:___________
Local de trabalho:____________________________________________
Tel. Trabalho:__________________
Nível de escolaridade: ( )Ensino Médio ( )Ensino Superior ( )Outros:_______________Outros temas de interresse:__________
..................................................................................................................................................................................
COMPROVANTE DE INSCRIÇÃO
Nº _____________
Nome: _______________________________________________________
Dia: 14/02/2009
Horário: 9 horas
Local: Espaço Cultural FABEL. Rua Virgilina Bicchieri, 19 – Belford Roxo/RJ
Tema: Violência nas Escolas: repensando as ações docentes.
questiono os intelectuais e sua sabedoria da favela
Acho interessante a forma com que as pessoas de comunidades ou que falam diferente são tratadas pelos que se dizem pertencer a uma classe cheia de cultura, questiono o que eles estão fazendo junto ao samba, porque aceitam ídolos que ainda possuem um que das classes sem culturas, o que torna o fato de ao invadirem áreas dentro dos grandes sertões ou mesmo habitat de índios e colocarem o fato como se eles descobrissem isso como cultura. Acho mais interessante é chamar nossas crianças de comunidade de monstrinhos (utilizam eufemismo e não aceitam quando pessoas que pertencem a classe das crianças colocam o verdadeiro sentido das palavras) pelo fato de não conseguirem assistir peças de teatro ou mesmo não freqüentar museus e cinema como as de sua classe, suas viajem são restritamente familiar e não para acrescentar conhecimento.
Se ao freqüentarem locais que são referencias em atividades lúdicas e culturais, cursos e apresentações, mesma as que tem a referencia de atender pessoas de classes D,E, F que não tem em sua maioria um consenso Fiquei muito esperançosa com a posse de Obama, mas na questão Brasileira atual de alavanca a economia, oferecer uma possibilidade maior de acessibilidade, inclusão social e economica acham que não vai influenciar muito.
Se levarmos em consideração que o que está sendo rejeitado lá, os especialistas que erram em suas atividades como os da agências reguladoras, CEOS que mesmo em meio a necessidades não deixam de lado o melhor para uso pessoal, e que o perfil do Presidente empossado e de liderança comunitária ou que conhece realmente o povo que esta atendendo, não só ouviu ou viveu de dados, ou mesmo deu as costas as suas origem retornando na suas necessidades, porém esteve sempre em contato com ela.
Gostaria de lembrar que hoje vemos pessoas oferecendo R$ 100.00 cem reais ou 200.00 duzentos reais para alugueis e ou mesmo R$5000.00 Cinco mil, será que é para trocar de favela ou limpar (só que antigamente subiam para os morros e ficavam nas áreas periféricas, hoje existe a questão ambiental que só aceita casarões de pessoas consideradas dentro do perfil social Brasileiro, amigos que possam visitar e mostrar o verde, e não reuniões de pessoas com perfil de traficante, drogados, ladrões e mendigos) ou ir direto para as ruas e facilitar a coleta deles como animais, se o interessante é trazer pessoas ou empresas de outro local que tem uma dinâmica deferente ou tem um histórico de intolerância racial e por cidadões do nordeste que são classificados pela baixa escolaridade, o que não pode fazer parte do perfil desejável da localidade pois , lembrando que Obama incentivou bailes de vizinhança que é uma cultura americana, festeiros como os das favelas que vivem reunidos em local abertos, bares onde todos se cumprimentam.
O Brasileiro que hoje em sua maioria que comanda tem a intolerância guardada no peito e reflete isso na hora de criar metodologias que melhorem educação e acessibilidade a profissionalização e ao emprego de quem tem o perfil que lhes parece degradante, como negros e homossexuais, o ideal e que o negro se torne preto-branco e o homossexual se anule não demonstrando sua realidade de vida e a sua convivência diária tem que ser de acordo com o que dita este perfil e só quando não se tem nada a perder que começam a demonstrar a verdadeira realidade, é como se escolhessem uns dez para que rejeitem mil, já que há dependentes da área social que necessitam que exista tal situação, é só observar como os projetos que com metas de acessibilidade e melhoria de vida da sociedade não contempla na realidade a questão de eficácia, salvam alguns dez e os mil se perdem.
no envolvimento o que caracteriza a classe acostumada a esta atividade, podendo ocasionar conflitos que só podem ser atenuada quando uma classe respeitar a outra, não como se eu viesse do sul e colocasse a forma como desenvolvi a minha atividade e fui feliz sem contudo tentar entender como é formada a historia do local, fico mais assustada ainda é o fato de ver intelectuais ou pensadores que estão presente no governo que outrora sempre viverão de rejeitar a massa popular como iletrado ou sem cultura, mas com possibilidades de obter dados que favoreça a seus trabalhos, que hoje se recusam a socializar conhecimento. (o meu está a venda R$ 2.000.00 por 2 meses, como se entender com classes diferentes, seis meses de trabalho R$ 5.000.00 com metade adiantado, não confio em outras classes) Acho interessante a forma com que as pessoas de comunidades ou que falam diferente são tratadas pelos que se dizem pertencer a uma classe cheia de cultura, questiono o que eles estão fazendo junto ao samba, porque aceitam ídolos que ainda possuem um que das classes sem culturas, o que torna o fato de ao invadirem áreas dentro dos grandes sertões ou mesmo habitat de índios e colocarem o fato como se eles descobrissem isso como cultura. Acho mais interessante é chamar nossas crianças de comunidade de monstrinhos (utilizam eufemismo e não aceitam quando pessoas que pertencem a classe das crianças colocam o verdadeiro sentido das palavras) pelo fato de não conseguirem assistir peças de teatro ou mesmo não frequentar museus e cinema como as de sua classe, suas viajem são restritamente familiar e não para acrescentar conhecimento.
Se ao freqüentarem locais que são referencias em atividades lúdicas e culturais, cursos e apresentações, mesma as que tem a referencia de atender pessoas de classes D,E, F que não tem em sua maioria um consenso no envolvimento o que caracteriza a classe acostumada a esta atividade, podendo ocasionar conflitos que só podem ser atenuada quando uma classe respeitar a outra, não como se eu viesse do sul e colocasse a forma como desenvolvi a minha atividade e fui feliz sem contudo tentar entender como é formada a historia do local, fico mais assustada ainda é o fato de ver intelectuais ou pensadores que estão presente no governo que outrora sempre viverão de rejeitar a massa popular como iletrados ou sem cultura, mas com possibilidades de obter dados que favoreça a seus trabalhos, que hoje se recusam a socializar conhecimento. (o meu está a venda R$ 2.000.00 por 2 meses, como se entender com classes diferentes, seis meses de trabalho R$ 5.000.00 com metade adiantado, não confio em outras classes) Quando colocamos o termo Leão para justificar atitudes, percebo que a um que de verdade em relação à Receita Federal Brasileira e sua coleta de imposto que alimenta a maquina administrativa brasileira. Se levarmos em consideração que existe um contingente imenso da população que não tem seus recursos dentro do poder de acesso o que torna o sistema totalmente desconhecido e quando são pegos na retenção de valores e ou não são avisados como recuperar este valor e no caso de valores considerados pequenos se sem informações passam da data ou utilizam Lan House que possui uma banda larga duvidosa que abre a pagina da Receita Federal mais não consegue enviar os dados e devolve e sem informações fica com uma xerox sem valor, e se for um valor alto retido que pague a multa e no caso se for uma pessoa de poucas posses e não dispuser de acesso a Internet em casa e ter vergonha de dar uma de pedinte, ter a moral forte que não o deixe roubar ou furtar ou cometer outros atos como a venda do corpo pelo fato de ter que contratar um contador já que a forma simplificada que de alguma forma não vem com deduções de doenças e educação e o mesmo não possui herança e reside em posses e anda de ônibus e para melhorar mais ainda a data de reclamação é sempre no mês que o acesso e dificultoso, o Cal Center não possui registro de recebimento de reclamação ou foi gravado para melhor atendê-los alem da dificuldade de acesso, a conversa com os atendentes na própria sede se no caso alguém levasse gravador poderia receber um desacato a autoridade.
Realmente o leão não tem pena e só quer se alimentar e realmente os animais de pequeno porte que acabam cruzando o caminho são devorados sem aviso, o fato de avisarem da existência de e-mails falsos só chama a atenção dos que realmente já estar acostumado com o leão o que não é caso dos pequeninos quantos desavisados tiveram seus valores retidos e deixaram para lá porque a burocracia fará que desistam.
Interessante foi que antes ofereciam um cd que garantia acesso de forma garantida em 2008 qual surpresa, que se virem e muitos ..... de certa forma sou um tanto burra ... me sinto a pior entre os Brasileiros neste... deve ser pela minha cor e local de residência.... Será que vou ter que utilizar umas das atividades descritas acima e obrigatoriamente ter que pagar um contador pois não tenho como acessar de forma segura por alguma Lan House?
Fico pensando se esta é uma forma de fortalecer a imagem de duro e sem nenhuma forma de consideração que assustando os pequeninos fará com que eles tentem de todas as formas procurar meios de se proteger e quando se perde algum, retenção, e não tem alternativas nem dialogo, o melhor é deixar pra lá se o valor não for alto, mas se for, dor de cabeça, as proteção não existem mais, quando ofereciam cds, só utilizando da velha maneira, papel carimbado ou pague, se marinheiro de primeira viagem que ouviu de um amigo como proceder via online na Lan House, boa sorte.Quando oferecemos a opinião de forma a que todos vejam, em um País que possui uma população negra que influencia e atua de forma clara, pois não pode passar despercebida, e via mídia se coloca que dentre estes cem (100), o único que figura, causa polémica, como aquele que oferece duvida na questão de exercer um bom trabalho, me surpreende, se de cem (100) não existe nenhuma estrela que fez medidas importante já que foram eleitos vinte três (23), nem quinze revelações apareceram, é como se negros em 2008 desaparecem e não podem aparecer em 2009, dos ídolos nem na mídia, musica esporte???, foram doze (12) já polemico figurou um poderiam colocar também aquele que deveriam oferecer uma desculpa de seus atos ai dentre onze (11), discreto até aceito não existirem ninguém, já que muitos tem a visão educada a ver negros como alguém que incomoda, estão sempre falando alto, por incrível que pareça, baixo nível intelectual, sujos, favelados, destruidores da natureza, e com envolvimento em atividades ilícitas e para está fora destas qualificações deveriam seguir o conselho do nosso congressista Mão Branca a um páreo, melhorar a raça. Lembrando que quem aparece em condições favoráveis são aqueles do exterior, aquela velha mania da elite Brasileira, respeito pelos de fora, se não fosse as propaganda pagas não veríamos rostos negros Brasileiros nesta edição, deve ser porque não temos as mesmas condições de estudar no exterior como os da elite.
No exterior seria encarado como um tipo de leitura que não influencia a população negra Brasileira e não pode ser indicado para jovens e adolescente que precisam de referencias possam se informar.
Avaliação da revista ISTOÉ ESPECIAL DE FIM DE ANO, ano 31 de dezembro 2008, N° 2043.
Mas como não sou uma pessoa que pode ser tratada como alguém importante, sou negra, favelada e tenho apenas o ensino médio, não gosto de socializar meus conhecimentos com pessoas que tem por habito desqualificar conhecimento de indivíduos ditos com baixo nível intelectual, embora na hora de buscar dados, informações mais rápidas sobre para que serve aquela planta, as culturas regionais e a famosa industriam da necessidade social.
Se ao freqüentarem locais que são referencias em atividades lúdicas e culturais, cursos e apresentações, mesma as que tem a referencia de atender pessoas de classes D,E, F que não tem em sua maioria um consenso Fiquei muito esperançosa com a posse de Obama, mas na questão Brasileira atual de alavanca a economia, oferecer uma possibilidade maior de acessibilidade, inclusão social e economica acham que não vai influenciar muito.
Se levarmos em consideração que o que está sendo rejeitado lá, os especialistas que erram em suas atividades como os da agências reguladoras, CEOS que mesmo em meio a necessidades não deixam de lado o melhor para uso pessoal, e que o perfil do Presidente empossado e de liderança comunitária ou que conhece realmente o povo que esta atendendo, não só ouviu ou viveu de dados, ou mesmo deu as costas as suas origem retornando na suas necessidades, porém esteve sempre em contato com ela.
Gostaria de lembrar que hoje vemos pessoas oferecendo R$ 100.00 cem reais ou 200.00 duzentos reais para alugueis e ou mesmo R$5000.00 Cinco mil, será que é para trocar de favela ou limpar (só que antigamente subiam para os morros e ficavam nas áreas periféricas, hoje existe a questão ambiental que só aceita casarões de pessoas consideradas dentro do perfil social Brasileiro, amigos que possam visitar e mostrar o verde, e não reuniões de pessoas com perfil de traficante, drogados, ladrões e mendigos) ou ir direto para as ruas e facilitar a coleta deles como animais, se o interessante é trazer pessoas ou empresas de outro local que tem uma dinâmica deferente ou tem um histórico de intolerância racial e por cidadões do nordeste que são classificados pela baixa escolaridade, o que não pode fazer parte do perfil desejável da localidade pois , lembrando que Obama incentivou bailes de vizinhança que é uma cultura americana, festeiros como os das favelas que vivem reunidos em local abertos, bares onde todos se cumprimentam.
O Brasileiro que hoje em sua maioria que comanda tem a intolerância guardada no peito e reflete isso na hora de criar metodologias que melhorem educação e acessibilidade a profissionalização e ao emprego de quem tem o perfil que lhes parece degradante, como negros e homossexuais, o ideal e que o negro se torne preto-branco e o homossexual se anule não demonstrando sua realidade de vida e a sua convivência diária tem que ser de acordo com o que dita este perfil e só quando não se tem nada a perder que começam a demonstrar a verdadeira realidade, é como se escolhessem uns dez para que rejeitem mil, já que há dependentes da área social que necessitam que exista tal situação, é só observar como os projetos que com metas de acessibilidade e melhoria de vida da sociedade não contempla na realidade a questão de eficácia, salvam alguns dez e os mil se perdem.
no envolvimento o que caracteriza a classe acostumada a esta atividade, podendo ocasionar conflitos que só podem ser atenuada quando uma classe respeitar a outra, não como se eu viesse do sul e colocasse a forma como desenvolvi a minha atividade e fui feliz sem contudo tentar entender como é formada a historia do local, fico mais assustada ainda é o fato de ver intelectuais ou pensadores que estão presente no governo que outrora sempre viverão de rejeitar a massa popular como iletrado ou sem cultura, mas com possibilidades de obter dados que favoreça a seus trabalhos, que hoje se recusam a socializar conhecimento. (o meu está a venda R$ 2.000.00 por 2 meses, como se entender com classes diferentes, seis meses de trabalho R$ 5.000.00 com metade adiantado, não confio em outras classes) Acho interessante a forma com que as pessoas de comunidades ou que falam diferente são tratadas pelos que se dizem pertencer a uma classe cheia de cultura, questiono o que eles estão fazendo junto ao samba, porque aceitam ídolos que ainda possuem um que das classes sem culturas, o que torna o fato de ao invadirem áreas dentro dos grandes sertões ou mesmo habitat de índios e colocarem o fato como se eles descobrissem isso como cultura. Acho mais interessante é chamar nossas crianças de comunidade de monstrinhos (utilizam eufemismo e não aceitam quando pessoas que pertencem a classe das crianças colocam o verdadeiro sentido das palavras) pelo fato de não conseguirem assistir peças de teatro ou mesmo não frequentar museus e cinema como as de sua classe, suas viajem são restritamente familiar e não para acrescentar conhecimento.
Se ao freqüentarem locais que são referencias em atividades lúdicas e culturais, cursos e apresentações, mesma as que tem a referencia de atender pessoas de classes D,E, F que não tem em sua maioria um consenso no envolvimento o que caracteriza a classe acostumada a esta atividade, podendo ocasionar conflitos que só podem ser atenuada quando uma classe respeitar a outra, não como se eu viesse do sul e colocasse a forma como desenvolvi a minha atividade e fui feliz sem contudo tentar entender como é formada a historia do local, fico mais assustada ainda é o fato de ver intelectuais ou pensadores que estão presente no governo que outrora sempre viverão de rejeitar a massa popular como iletrados ou sem cultura, mas com possibilidades de obter dados que favoreça a seus trabalhos, que hoje se recusam a socializar conhecimento. (o meu está a venda R$ 2.000.00 por 2 meses, como se entender com classes diferentes, seis meses de trabalho R$ 5.000.00 com metade adiantado, não confio em outras classes) Quando colocamos o termo Leão para justificar atitudes, percebo que a um que de verdade em relação à Receita Federal Brasileira e sua coleta de imposto que alimenta a maquina administrativa brasileira. Se levarmos em consideração que existe um contingente imenso da população que não tem seus recursos dentro do poder de acesso o que torna o sistema totalmente desconhecido e quando são pegos na retenção de valores e ou não são avisados como recuperar este valor e no caso de valores considerados pequenos se sem informações passam da data ou utilizam Lan House que possui uma banda larga duvidosa que abre a pagina da Receita Federal mais não consegue enviar os dados e devolve e sem informações fica com uma xerox sem valor, e se for um valor alto retido que pague a multa e no caso se for uma pessoa de poucas posses e não dispuser de acesso a Internet em casa e ter vergonha de dar uma de pedinte, ter a moral forte que não o deixe roubar ou furtar ou cometer outros atos como a venda do corpo pelo fato de ter que contratar um contador já que a forma simplificada que de alguma forma não vem com deduções de doenças e educação e o mesmo não possui herança e reside em posses e anda de ônibus e para melhorar mais ainda a data de reclamação é sempre no mês que o acesso e dificultoso, o Cal Center não possui registro de recebimento de reclamação ou foi gravado para melhor atendê-los alem da dificuldade de acesso, a conversa com os atendentes na própria sede se no caso alguém levasse gravador poderia receber um desacato a autoridade.
Realmente o leão não tem pena e só quer se alimentar e realmente os animais de pequeno porte que acabam cruzando o caminho são devorados sem aviso, o fato de avisarem da existência de e-mails falsos só chama a atenção dos que realmente já estar acostumado com o leão o que não é caso dos pequeninos quantos desavisados tiveram seus valores retidos e deixaram para lá porque a burocracia fará que desistam.
Interessante foi que antes ofereciam um cd que garantia acesso de forma garantida em 2008 qual surpresa, que se virem e muitos ..... de certa forma sou um tanto burra ... me sinto a pior entre os Brasileiros neste... deve ser pela minha cor e local de residência.... Será que vou ter que utilizar umas das atividades descritas acima e obrigatoriamente ter que pagar um contador pois não tenho como acessar de forma segura por alguma Lan House?
Fico pensando se esta é uma forma de fortalecer a imagem de duro e sem nenhuma forma de consideração que assustando os pequeninos fará com que eles tentem de todas as formas procurar meios de se proteger e quando se perde algum, retenção, e não tem alternativas nem dialogo, o melhor é deixar pra lá se o valor não for alto, mas se for, dor de cabeça, as proteção não existem mais, quando ofereciam cds, só utilizando da velha maneira, papel carimbado ou pague, se marinheiro de primeira viagem que ouviu de um amigo como proceder via online na Lan House, boa sorte.Quando oferecemos a opinião de forma a que todos vejam, em um País que possui uma população negra que influencia e atua de forma clara, pois não pode passar despercebida, e via mídia se coloca que dentre estes cem (100), o único que figura, causa polémica, como aquele que oferece duvida na questão de exercer um bom trabalho, me surpreende, se de cem (100) não existe nenhuma estrela que fez medidas importante já que foram eleitos vinte três (23), nem quinze revelações apareceram, é como se negros em 2008 desaparecem e não podem aparecer em 2009, dos ídolos nem na mídia, musica esporte???, foram doze (12) já polemico figurou um poderiam colocar também aquele que deveriam oferecer uma desculpa de seus atos ai dentre onze (11), discreto até aceito não existirem ninguém, já que muitos tem a visão educada a ver negros como alguém que incomoda, estão sempre falando alto, por incrível que pareça, baixo nível intelectual, sujos, favelados, destruidores da natureza, e com envolvimento em atividades ilícitas e para está fora destas qualificações deveriam seguir o conselho do nosso congressista Mão Branca a um páreo, melhorar a raça. Lembrando que quem aparece em condições favoráveis são aqueles do exterior, aquela velha mania da elite Brasileira, respeito pelos de fora, se não fosse as propaganda pagas não veríamos rostos negros Brasileiros nesta edição, deve ser porque não temos as mesmas condições de estudar no exterior como os da elite.
No exterior seria encarado como um tipo de leitura que não influencia a população negra Brasileira e não pode ser indicado para jovens e adolescente que precisam de referencias possam se informar.
Avaliação da revista ISTOÉ ESPECIAL DE FIM DE ANO, ano 31 de dezembro 2008, N° 2043.
Mas como não sou uma pessoa que pode ser tratada como alguém importante, sou negra, favelada e tenho apenas o ensino médio, não gosto de socializar meus conhecimentos com pessoas que tem por habito desqualificar conhecimento de indivíduos ditos com baixo nível intelectual, embora na hora de buscar dados, informações mais rápidas sobre para que serve aquela planta, as culturas regionais e a famosa industriam da necessidade social.
terça-feira, 10 de fevereiro de 2009
O Carrefour acredita na capacidade de transformação dos jovens
O Carrefour acredita na capacidade de transformação dos jovens, inclusive para mudar sua própria trajetória. Além disso, a empresa também apóia e valoriza o trabalho das instituições privadas, sem fins lucrativos, como grandes propulsoras na criação de espaços de oportunidades para a juventude. E o mais importante: entende os desafios das organizações da sociedade civil na sua sustentabilidade a médio e longo prazo, para que as mudanças sejam efetivas.
Por esta razão, o Carrefour Brasil e a Fundação Internacional Carrefour, lançam o projeto Jovens em Transformação – Trabalho por um futuro melhor com intuito de selecionar e apoiar três instituições que unem as duas pontas: a geração de renda e a sustentabilidade para as organizações sociais, somadas às ações que gerem oportunidades para a juventude.
Para participar da seleção, é necessário ler as regras e condições do Edital, clicando abaixo, e mandar a sua proposta até o dia 13 de março de 2009.
O Carrefour acredita na capacidade de transformação que os jovens podem promover para mudarem a sua própria trajetória. Além disso, a empresa também apóia e valoriza o trabalho das instituições privadas, sem fins lucrativos, como grandes propulsoras e espaços de oportunidades para a juventude. E o mais importante: entende os desafios das organizações da sociedade civil na sua sustentabilidade a médio e longo prazo, para que as mudanças sejam efetivas.
Por esta razão, este edital vem unir duas pontas: a geração de renda e sustentabilidade para as organizações sociais somadas às ações de oportunidades para a juventude.
1. APRESENTAÇÃO E OBJETIVO
Este edital tem como finalidade convidar instituições privadas, sem fins lucrativos, constituídas sob a forma de associação, fundação ou cooperativa, a participar do processo de seleção de propostas, localizadas nas cidades ou regiões metropolitanas das unidades da empresa.
O objetivo é apoiar as organizações sociais para seu fortalecimento institucional e que necessitam de um apoio financeiro para ampliar o seu impacto e resultado, como estratégia de desenvolvimento social e sustentável.
O Carrefour entende como “fortalecimento institucional” os processos e iniciativas que visam assegurar a realização, de forma continuada em médio e longo prazo, a missão da organização na sociedade. São ações que:
Fortaleçam a capacidade de articulação das iniciativas e de promoção de processos de mudança social;
Ampliem a legitimidade e credibilidade da organização;
Busquem, principalmente, o aprimoramento gerencial e operacional, para sua autonomia e desenvolvimento, tanto social como econômico.
Ao final, 3 (três) propostas serão beneficiadas com um recurso máximo de 83 mil EUR (euros) para cada organização, para ser utilizado no prazo de 1 (um) ano.
2. DA PARTICIPAÇÃO
Para efeito deste edital, serão consideradas propostas de instituições privadas, sem fins lucrativos, constituídas sob a forma de associação, fundação ou cooperativa, que:
Desenvolvam Programas e/ou Projetos de Geração de Renda, com vistas ao desenvolvimento de sua própria instituição e;
Tenham os Programas e/ou Projetos de Geração de Renda aliados a uma ação de qualificação profissional de jovens para o mundo do trabalho.
3. CRITÉRIOS PARA AS ORGANIZAÇÕES E DOCUMENTOS NECESSÁRIOS
As instituições candidatas devem ser constituídas legalmente no Brasil há no mínimo 2 (dois) anos, com exercício comprovado neste período, além de possuir os registros legais necessários para o desenvolvimento de suas atividades.
Além disso, serão beneficiadas apenas as instituições que possuam atendimento direto às comunidades das seguintes cidades:
- Manaus (Amazonas)
- Fortaleza (Ceará)
- Brasília (Distrito Federal)
- Vitória (Espírito Santo)
- Goiânia (Goiás)
- Campo Grande (Mato Grosso do Sul)
- Belo Horizonte, Contagem, Juiz de Fora, Uberlândia, Uberaba (Minas Gerais)
- João Pessoa (Paraíba)
- Pinhais, Curitiba, Londrina (Paraná)
- Recife (Pernambuco)
- Porto Alegre, Caxias do Sul, Novo Hamburgo, Canoas, Santa Maria, Gravataí (Rio Grande do Sul)
- Natal (Rio Grande do Norte)
- Rio de Janeiro, São Gonçalo, Niterói, Alcântara, Santa Cruz, Belford Roxo, Duque de Caxias, Campo Grande (Rio de Janeiro)
As mesmas ainda devem apresentar:
Habilitação jurídica:
- Cópia autenticada do estatuto social registrado em cartório;
- Cópia simples do Cartão do CNPJ;
- Cópia autenticada de comprovante de inscrição no Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente (para as instituições que se encaixam nos critérios dos CMDCAs de suas cidades).
Regularidade fiscal:
- Certidões negativas do INSS e FGTS com validade até, pelo menos, 5 de dezembro de 2008;
- Balanço Patrimonial e Demonstração de Superávit e Déficit do exercício social encerrado em 2007.
4. SOBRE AS PROPOSTAS ELEGÍVEIS
As propostas de Geração de Renda apresentadas devem:
Ser o resultado de um processo (Programa e/ou Projeto) que envolva a qualificação de jovens para o mundo do trabalho, em um período mínimo comprovado de 2 (dois) anos;
Proporcionar uma bolsa auxílio ou ajuda de custos para os jovens envolvidos diretamente e/ou suas famílias;
Estes Programas e/ou Projetos de Geração de Renda podem promover a absorção pela própria instituição dos jovens que passaram pelo processo de qualificação para o mundo do trabalho;
Os mesmos podem ser desenvolvidos na sede da organização ou em locais de apoio da comunidade onde esta atua;
Os recursos destes Programas e/ou Projetos de Geração de Renda devem ser convertidos em benefícios para a própria instituição, como forma de dar sustentabilidade econômica para a mesma;
Ser inovador para o cenário regional em que está inserido e ser sócio-ambientalmente responsável com a comunidade em que está envolvida;
Ter um compromisso com o desenvolvimento local das comunidades onde está inserida;
Demonstrar viabilidade e crescimento em larga escala a médio e longo prazo.
Os jovens envolvidos nos processos (programas ou projetos) de qualificação para o mundo do trabalho e envolvidos nas atividades de geração de renda da instituição devem:
Ter entre 16 a 24 anos, cursando ou ter concluído o Ensino Fundamental e Médio;
Pertencer a uma família de baixa renda e situação de risco social;
Caso o jovem ainda esteja cursando o Ensino Formal, o seu tempo de atividade prática não pode ultrapassar 6 horas/dia, conforme estabelece a Portaria 615 do Ministério do Trabalho e Emprego, no caso de jovens na faixa etária de até 24 anos.
Os processos de qualificação para o mundo do trabalho integrados às atividades de geração de renda da organização DEVEM:
Ter carga horária mínima de 400 horas de formação (entre teórica e prática);
Abranger na formação conteúdos técnicos da atividade e os conteúdos transversais para o desenvolvimento do jovem para o mundo do trabalho.
5. CRITÉRIOS QUE SERÃO CONSIDERADOS NA AVALIAÇÃO DAS PROPOSTAS
A avaliação das iniciativas inscritas considerará:
Atender às diretrizes dos itens 3 e 4 deste edital;
Apresentar justificativa com base nas necessidades e demandas;
Descrever de forma clara os objetivos a serem alcançados e ações correspondentes;
Envolver toda a organização nas ações propostas pelo projeto, de forma participativa;
Apresentar consistência e coerência no plano de trabalho proposto, em razão da missão da organização;
Apresentar indicadores de resultado;
Apresentar viabilidade financeira com base no plano de trabalho;
Ter infra-estrutura física para desenvolvimento das ações da proposta;
Equipe técnica qualificada com as ações e com o plano de trabalho;
Indicações de como o projeto terá continuidade sem o apoio do Carrefour;
Parcerias estabelecidas.
6. JUSTIFICATIVA DOS CRITÉRIOS DEFINIDOS PELO CARRFOUR
A importância da garantia da permanência e continuidade no Ensino Formal para o Carrefour
A continuidade no Ensino Formal é critério fundamental em todos os projetos apoiados pela empresa.
Hoje são 1,5 milhões de jovens analfabetos;
A freqüência ao ensino médio na idade adequada ainda não abrange metade dos jovens brasileiros de 15 a 17 anos. Cerca de 34% deles ainda estão retidos no Ensino Fundamental;
Apenas 12,7% dos jovens de 18 a 24 anos têm acesso ao Ensino Superior.
A relação do jovem brasileiro com o trabalho
O Carrefour, um dos maiores empregadores do país, enxerga uma realidade que precisa ser transformada:
No Brasil, aproximadamente 50% da população desempregada é jovem e segundo o DIEESE 2006 - Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos -, cerca de 90% dos jovens desempregados são de famílias com renda per capita inferior a 2 salários mínimos;
42,4% estão empregados com registro na Carteira de Trabalho e 24,4% trabalham sem seus direitos garantidos, ou seja, sem registro na Carteira de Trabalho empregadores (Pesquisa Jovens e Trabalho no Brasil - IBGE/PNAD 2006);
A mesma pesquisa revela que quanto menos tempo de estudo, menor o rendimento familiar per capta – 82,1% dos jovens com Ensino Médio possuem as menores rendas;
22,7% dos trabalhadores resgatados em situação de trabalho escravo no Brasil, tinham até 24 anos (Relatório Trabalho Escravo no Brasil no século XXI, OIT, 2007);
Segundo Pesquisa da Unicef de 2007, 33% dos jovens entre 15 e 24 anos entrevistados abandonam os estudos para trabalhar e são os mais jovens que estão mais vulneráveis às piores condições de trabalho, segundo a pesquisa da OIT – Juventude e Trabalho Decente.
7. SOBRE A APRESENTAÇÃO DO PROJETO
As propostas deverão seguir a ficha de inscrição disponível no endereço eletrônico: www.carrefour.com.br, no Menu Carrefour – Responsabilidade Social.
A apresentação do trabalho, seu desenvolvimento e seu cronograma financeiro deverão ser planejados para o prazo de execução de 12 meses – no período de setembro de 2009 a agosto de 2010 (inclusive).
8. SOBRE O PERÍODO DE INSCRIÇÃO E O ENVIO DOS DOCUMENTOS
O prazo para recebimento da proposta de projeto é 13 de março 2009. A proposta em arquivo WORD e a Planilha financeira em EXCEL deverão ser enviadas exclusivamente por correio, impressos em folha A4 em 1 (uma) via, preferencialmente via Sedex com aviso de recebimento, para:
Instituto Carrefour
A/C Responsabilidade Social – Jovens em transformação
Rua Paul Valery, 255
Granja Julieta
CEP 04719-050 – São Paulo – SP
Não serão aceitas propostas apresentadas por fax, e-mail ou entregues pessoalmente, ainda que dentro do prazo. O recebimento de qualquer proposta por outra forma que não o correio implicará sua desclassificação do processo seletivo.
Materiais adicionais que possam complementar a apresentação das propostas podem ser anexados ao formulário de inscrição.
Para efeito de inscrição, serão consideradas as propostas postadas até o dia 13 de março 2009. Qualquer proposta postada depois dessa data será desconsiderada.
9. PROCESSO DE SELEÇÃO
Além disso, o Carrefour não se compromete em aceitar nova apresentação de qualquer proposta fora do prazo, sob a alegação de extravio da mesma pelo serviço de correio.
O processo seletivo dos projetos compreende as seguintes etapas, todas eliminatórias:
Etapas
Descrição
Data
Pré-seleção
Primeira seleção dos projetos enviados.
Março
Seleção – 1era etapa
Avaliação pelo Comitê avaliador de 10 projetos.
Março
Seleção – 2nda etapa
Seleção pela Fundação Internacional Carrefour de 5 projetos
Março - Abril
Visita
Visita pessoal às 5 instituições pré-selecionadas.
Abril
Reavaliação dos projetos
Avaliação das visitas presenciais.
Abril
Seleção final
Votação pelos funcionários do Carrefour.
Junho
Divulgação no site dos resultados
Os 3 projetos que recebem mais votos serão contemplados.
8 de Julho
10. COMITÊ DE SELEÇÃO
O Comitê de Seleção será constituído por pessoas indicadas pelo Carrefour com experiência nas áreas de abrangência do edital. A seleção será efetuada por meio da análise do material de inscrição, dos materiais complementares e da documentação produzida pelas etapas de seleção realizadas anteriormente, além dos relatórios de visitas técnicas.
Os integrantes do comitê de seleção não poderão ter nenhum vínculo com as iniciativas que estiverem em processo de seleção. Além disso, o Carrefour poderá solicitar documentos e comprovações relacionados ao proponente ou à iniciativa inscrita, materiais complementares ou informações adicionais necessárias para subsidiar o trabalho do Comitê de Seleção.
11. DIVULGAÇÃO DOS PROJETOS SELECIONADOS
As propostas pré-selecionadas eleitas para receberem as visitas pessoais da equipe técnica do Carrefour serão comunicadas até o dia 15 de abril de 2009.
A lista final de divulgação das 3 (três) instituições selecionadas será publicada no site www.carrefour.com.br até às 20 horas do dia 08 de julho de 2009.
12. INFORMAÇÕES GERAIS
Não serão devolvidos os documentos comprobatórios e quaisquer outros materiais entregues ou enviados para o Carrefour para participação no processo seletivo previsto neste edital. Ao término da seleção, todos os documentos relativos às propostas não contempladas serão destruídos;
Eventuais irregularidades relacionadas à iniciativa constatadas a qualquer momento, implicarão inabilitação da inscrição;
O Carrefour não fará a comunicação individual para as instituições não selecionadas. Apenas as propostas aprovadas serão divulgadas no site www.carrefour.com.br;
O ato da inscrição pressupõe plena concordância com os termos deste edital.
13. DÚVIDAS E ESCLARECIMENTOS
Dúvidas poderão ser esclarecidas pelo e-mail sustentavel@carrefour.com até 12 de março 2009, 12h.
Por esta razão, o Carrefour Brasil e a Fundação Internacional Carrefour, lançam o projeto Jovens em Transformação – Trabalho por um futuro melhor com intuito de selecionar e apoiar três instituições que unem as duas pontas: a geração de renda e a sustentabilidade para as organizações sociais, somadas às ações que gerem oportunidades para a juventude.
Para participar da seleção, é necessário ler as regras e condições do Edital, clicando abaixo, e mandar a sua proposta até o dia 13 de março de 2009.
O Carrefour acredita na capacidade de transformação que os jovens podem promover para mudarem a sua própria trajetória. Além disso, a empresa também apóia e valoriza o trabalho das instituições privadas, sem fins lucrativos, como grandes propulsoras e espaços de oportunidades para a juventude. E o mais importante: entende os desafios das organizações da sociedade civil na sua sustentabilidade a médio e longo prazo, para que as mudanças sejam efetivas.
Por esta razão, este edital vem unir duas pontas: a geração de renda e sustentabilidade para as organizações sociais somadas às ações de oportunidades para a juventude.
1. APRESENTAÇÃO E OBJETIVO
Este edital tem como finalidade convidar instituições privadas, sem fins lucrativos, constituídas sob a forma de associação, fundação ou cooperativa, a participar do processo de seleção de propostas, localizadas nas cidades ou regiões metropolitanas das unidades da empresa.
O objetivo é apoiar as organizações sociais para seu fortalecimento institucional e que necessitam de um apoio financeiro para ampliar o seu impacto e resultado, como estratégia de desenvolvimento social e sustentável.
O Carrefour entende como “fortalecimento institucional” os processos e iniciativas que visam assegurar a realização, de forma continuada em médio e longo prazo, a missão da organização na sociedade. São ações que:
Fortaleçam a capacidade de articulação das iniciativas e de promoção de processos de mudança social;
Ampliem a legitimidade e credibilidade da organização;
Busquem, principalmente, o aprimoramento gerencial e operacional, para sua autonomia e desenvolvimento, tanto social como econômico.
Ao final, 3 (três) propostas serão beneficiadas com um recurso máximo de 83 mil EUR (euros) para cada organização, para ser utilizado no prazo de 1 (um) ano.
2. DA PARTICIPAÇÃO
Para efeito deste edital, serão consideradas propostas de instituições privadas, sem fins lucrativos, constituídas sob a forma de associação, fundação ou cooperativa, que:
Desenvolvam Programas e/ou Projetos de Geração de Renda, com vistas ao desenvolvimento de sua própria instituição e;
Tenham os Programas e/ou Projetos de Geração de Renda aliados a uma ação de qualificação profissional de jovens para o mundo do trabalho.
3. CRITÉRIOS PARA AS ORGANIZAÇÕES E DOCUMENTOS NECESSÁRIOS
As instituições candidatas devem ser constituídas legalmente no Brasil há no mínimo 2 (dois) anos, com exercício comprovado neste período, além de possuir os registros legais necessários para o desenvolvimento de suas atividades.
Além disso, serão beneficiadas apenas as instituições que possuam atendimento direto às comunidades das seguintes cidades:
- Manaus (Amazonas)
- Fortaleza (Ceará)
- Brasília (Distrito Federal)
- Vitória (Espírito Santo)
- Goiânia (Goiás)
- Campo Grande (Mato Grosso do Sul)
- Belo Horizonte, Contagem, Juiz de Fora, Uberlândia, Uberaba (Minas Gerais)
- João Pessoa (Paraíba)
- Pinhais, Curitiba, Londrina (Paraná)
- Recife (Pernambuco)
- Porto Alegre, Caxias do Sul, Novo Hamburgo, Canoas, Santa Maria, Gravataí (Rio Grande do Sul)
- Natal (Rio Grande do Norte)
- Rio de Janeiro, São Gonçalo, Niterói, Alcântara, Santa Cruz, Belford Roxo, Duque de Caxias, Campo Grande (Rio de Janeiro)
As mesmas ainda devem apresentar:
Habilitação jurídica:
- Cópia autenticada do estatuto social registrado em cartório;
- Cópia simples do Cartão do CNPJ;
- Cópia autenticada de comprovante de inscrição no Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente (para as instituições que se encaixam nos critérios dos CMDCAs de suas cidades).
Regularidade fiscal:
- Certidões negativas do INSS e FGTS com validade até, pelo menos, 5 de dezembro de 2008;
- Balanço Patrimonial e Demonstração de Superávit e Déficit do exercício social encerrado em 2007.
4. SOBRE AS PROPOSTAS ELEGÍVEIS
As propostas de Geração de Renda apresentadas devem:
Ser o resultado de um processo (Programa e/ou Projeto) que envolva a qualificação de jovens para o mundo do trabalho, em um período mínimo comprovado de 2 (dois) anos;
Proporcionar uma bolsa auxílio ou ajuda de custos para os jovens envolvidos diretamente e/ou suas famílias;
Estes Programas e/ou Projetos de Geração de Renda podem promover a absorção pela própria instituição dos jovens que passaram pelo processo de qualificação para o mundo do trabalho;
Os mesmos podem ser desenvolvidos na sede da organização ou em locais de apoio da comunidade onde esta atua;
Os recursos destes Programas e/ou Projetos de Geração de Renda devem ser convertidos em benefícios para a própria instituição, como forma de dar sustentabilidade econômica para a mesma;
Ser inovador para o cenário regional em que está inserido e ser sócio-ambientalmente responsável com a comunidade em que está envolvida;
Ter um compromisso com o desenvolvimento local das comunidades onde está inserida;
Demonstrar viabilidade e crescimento em larga escala a médio e longo prazo.
Os jovens envolvidos nos processos (programas ou projetos) de qualificação para o mundo do trabalho e envolvidos nas atividades de geração de renda da instituição devem:
Ter entre 16 a 24 anos, cursando ou ter concluído o Ensino Fundamental e Médio;
Pertencer a uma família de baixa renda e situação de risco social;
Caso o jovem ainda esteja cursando o Ensino Formal, o seu tempo de atividade prática não pode ultrapassar 6 horas/dia, conforme estabelece a Portaria 615 do Ministério do Trabalho e Emprego, no caso de jovens na faixa etária de até 24 anos.
Os processos de qualificação para o mundo do trabalho integrados às atividades de geração de renda da organização DEVEM:
Ter carga horária mínima de 400 horas de formação (entre teórica e prática);
Abranger na formação conteúdos técnicos da atividade e os conteúdos transversais para o desenvolvimento do jovem para o mundo do trabalho.
5. CRITÉRIOS QUE SERÃO CONSIDERADOS NA AVALIAÇÃO DAS PROPOSTAS
A avaliação das iniciativas inscritas considerará:
Atender às diretrizes dos itens 3 e 4 deste edital;
Apresentar justificativa com base nas necessidades e demandas;
Descrever de forma clara os objetivos a serem alcançados e ações correspondentes;
Envolver toda a organização nas ações propostas pelo projeto, de forma participativa;
Apresentar consistência e coerência no plano de trabalho proposto, em razão da missão da organização;
Apresentar indicadores de resultado;
Apresentar viabilidade financeira com base no plano de trabalho;
Ter infra-estrutura física para desenvolvimento das ações da proposta;
Equipe técnica qualificada com as ações e com o plano de trabalho;
Indicações de como o projeto terá continuidade sem o apoio do Carrefour;
Parcerias estabelecidas.
6. JUSTIFICATIVA DOS CRITÉRIOS DEFINIDOS PELO CARRFOUR
A importância da garantia da permanência e continuidade no Ensino Formal para o Carrefour
A continuidade no Ensino Formal é critério fundamental em todos os projetos apoiados pela empresa.
Hoje são 1,5 milhões de jovens analfabetos;
A freqüência ao ensino médio na idade adequada ainda não abrange metade dos jovens brasileiros de 15 a 17 anos. Cerca de 34% deles ainda estão retidos no Ensino Fundamental;
Apenas 12,7% dos jovens de 18 a 24 anos têm acesso ao Ensino Superior.
A relação do jovem brasileiro com o trabalho
O Carrefour, um dos maiores empregadores do país, enxerga uma realidade que precisa ser transformada:
No Brasil, aproximadamente 50% da população desempregada é jovem e segundo o DIEESE 2006 - Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos -, cerca de 90% dos jovens desempregados são de famílias com renda per capita inferior a 2 salários mínimos;
42,4% estão empregados com registro na Carteira de Trabalho e 24,4% trabalham sem seus direitos garantidos, ou seja, sem registro na Carteira de Trabalho empregadores (Pesquisa Jovens e Trabalho no Brasil - IBGE/PNAD 2006);
A mesma pesquisa revela que quanto menos tempo de estudo, menor o rendimento familiar per capta – 82,1% dos jovens com Ensino Médio possuem as menores rendas;
22,7% dos trabalhadores resgatados em situação de trabalho escravo no Brasil, tinham até 24 anos (Relatório Trabalho Escravo no Brasil no século XXI, OIT, 2007);
Segundo Pesquisa da Unicef de 2007, 33% dos jovens entre 15 e 24 anos entrevistados abandonam os estudos para trabalhar e são os mais jovens que estão mais vulneráveis às piores condições de trabalho, segundo a pesquisa da OIT – Juventude e Trabalho Decente.
7. SOBRE A APRESENTAÇÃO DO PROJETO
As propostas deverão seguir a ficha de inscrição disponível no endereço eletrônico: www.carrefour.com.br, no Menu Carrefour – Responsabilidade Social.
A apresentação do trabalho, seu desenvolvimento e seu cronograma financeiro deverão ser planejados para o prazo de execução de 12 meses – no período de setembro de 2009 a agosto de 2010 (inclusive).
8. SOBRE O PERÍODO DE INSCRIÇÃO E O ENVIO DOS DOCUMENTOS
O prazo para recebimento da proposta de projeto é 13 de março 2009. A proposta em arquivo WORD e a Planilha financeira em EXCEL deverão ser enviadas exclusivamente por correio, impressos em folha A4 em 1 (uma) via, preferencialmente via Sedex com aviso de recebimento, para:
Instituto Carrefour
A/C Responsabilidade Social – Jovens em transformação
Rua Paul Valery, 255
Granja Julieta
CEP 04719-050 – São Paulo – SP
Não serão aceitas propostas apresentadas por fax, e-mail ou entregues pessoalmente, ainda que dentro do prazo. O recebimento de qualquer proposta por outra forma que não o correio implicará sua desclassificação do processo seletivo.
Materiais adicionais que possam complementar a apresentação das propostas podem ser anexados ao formulário de inscrição.
Para efeito de inscrição, serão consideradas as propostas postadas até o dia 13 de março 2009. Qualquer proposta postada depois dessa data será desconsiderada.
9. PROCESSO DE SELEÇÃO
Além disso, o Carrefour não se compromete em aceitar nova apresentação de qualquer proposta fora do prazo, sob a alegação de extravio da mesma pelo serviço de correio.
O processo seletivo dos projetos compreende as seguintes etapas, todas eliminatórias:
Etapas
Descrição
Data
Pré-seleção
Primeira seleção dos projetos enviados.
Março
Seleção – 1era etapa
Avaliação pelo Comitê avaliador de 10 projetos.
Março
Seleção – 2nda etapa
Seleção pela Fundação Internacional Carrefour de 5 projetos
Março - Abril
Visita
Visita pessoal às 5 instituições pré-selecionadas.
Abril
Reavaliação dos projetos
Avaliação das visitas presenciais.
Abril
Seleção final
Votação pelos funcionários do Carrefour.
Junho
Divulgação no site dos resultados
Os 3 projetos que recebem mais votos serão contemplados.
8 de Julho
10. COMITÊ DE SELEÇÃO
O Comitê de Seleção será constituído por pessoas indicadas pelo Carrefour com experiência nas áreas de abrangência do edital. A seleção será efetuada por meio da análise do material de inscrição, dos materiais complementares e da documentação produzida pelas etapas de seleção realizadas anteriormente, além dos relatórios de visitas técnicas.
Os integrantes do comitê de seleção não poderão ter nenhum vínculo com as iniciativas que estiverem em processo de seleção. Além disso, o Carrefour poderá solicitar documentos e comprovações relacionados ao proponente ou à iniciativa inscrita, materiais complementares ou informações adicionais necessárias para subsidiar o trabalho do Comitê de Seleção.
11. DIVULGAÇÃO DOS PROJETOS SELECIONADOS
As propostas pré-selecionadas eleitas para receberem as visitas pessoais da equipe técnica do Carrefour serão comunicadas até o dia 15 de abril de 2009.
A lista final de divulgação das 3 (três) instituições selecionadas será publicada no site www.carrefour.com.br até às 20 horas do dia 08 de julho de 2009.
12. INFORMAÇÕES GERAIS
Não serão devolvidos os documentos comprobatórios e quaisquer outros materiais entregues ou enviados para o Carrefour para participação no processo seletivo previsto neste edital. Ao término da seleção, todos os documentos relativos às propostas não contempladas serão destruídos;
Eventuais irregularidades relacionadas à iniciativa constatadas a qualquer momento, implicarão inabilitação da inscrição;
O Carrefour não fará a comunicação individual para as instituições não selecionadas. Apenas as propostas aprovadas serão divulgadas no site www.carrefour.com.br;
O ato da inscrição pressupõe plena concordância com os termos deste edital.
13. DÚVIDAS E ESCLARECIMENTOS
Dúvidas poderão ser esclarecidas pelo e-mail sustentavel@carrefour.com até 12 de março 2009, 12h.
instituição oferece dinheiro para projeto
Seria bom se na hora de contratar adolescentes e jovens como aprendizes a instituição não escolha aplicadores de cursos que só conseguem trabalhar com quem está cursando o ensino médio, negando a responsabilidade social de inserção, acessibilidade e oportunidade a quem precisa de uma chance afim de não oferecer opção de trabalho como vender agua ou carregar bolsa de madame estando se profissionalizando por conta propria, e depois reclamam que as pessoas não possuem a qualificação necessaria a determinada profissão e mesmo assim a exercem, já que o acesso a qualificação é dificil e a vaga aberta sem fiscalização, pois se não a legislação ou condições de fiscalização todos podem, além do fato que pobre em sua maioria, de certa forma se sentem melhores tratados por seus pareos.
COMISSÃO NACIONAL dos PONTOS DE CULTURA - Gt de JUVENTUDE
COMISSÃO ESTADUAL PAULISTA dos PONTOS DE CULTURA
(019) 97750972 bob_binhow@yahoo.com.br
8poesias.blogspot.com
www.clicfolio.com/8poesias
Carrefour busca projetos para patrocinar
O Carrefour lançou o edital "Jovens em Transformação",
e receberá até o dia 13 de março deste ano, inscrições de projetos voltados para a preparação e qualificação de jovens, entre 16 e 24 anos, para o mercado do trabalho. Serão escolhidos três projetos que, receberão individualmente um valor máximo de 83.000 euros, proveniente da Fundação Internacional Carrefour, para ser usado no prazo de um ano.
É também necessário que a proposta contemple a geração de renda, de modo a garantir a auto-sustentação financeira do projeto também no médio e longo prazo. Os recursos obtidos com estes programas devem ser convertidos em benefícios e manutenção econômica da própria instituição, bolsa-auxílio ou em ajuda de custos para os jovens e suas famílias.
"Decidimos apoiar esse tipo de projeto, porque acreditamos na capacidade de transformação dos jovens e valorizamos o trabalho das instituições que criam espaços e oportunidades para o crescimento pessoal e profissional desses jovens", declara o diretor do Instituto Carrefour, Antônio Uchoa.
"Entendemos também que as organizações necessitam de ajuda para ampliar e melhorar seus resultados. Mas os projetos precisam contar com suas próprias fontes de recursos para que se mantenham ao longo do tempo e as mudanças sejam efetivas" afirma Uchoa.
Os programas a serem inscritos devem prever um período mínimo comprovado de qualificação de dois anos. Para participar, os jovens devem estar cursando ou ter concluído o Ensino Fundamental e Médio e ser de uma família de baixa renda e situação de risco social, de acordo com os critérios previamente estabelecidos.
Para a escolha dos trabalhos será formado um "Comitê de Seleção", com participantes indicados pelo Instituto Carrefour, que tenham comprovadamente experiência nas áreas de abrangência do tema e sem nenhum vínculo com as iniciativas inscritas.
Poderão participar entidades sem fins lucrativos como associação, fundação ou cooperativa, que atuem diretamente em uma das cidades ou regiões metropolitanas previamente definidas: Manaus (AM), Fortaleza (CE);Brasília (DF); Vitória (ES); Goiânia (GO);Campo Grande (MS); Belo Horizonte, Contagem, Juiz de Fora, Uberlândia, Uberaba (MG);João Pessoa (PB); Curitiba, Londrina, Pinhais (PR); Recife (PE); Porto Alegre, Caxias do Sul, Novo Hamburgo, Canoas, Santa Maria, Gravataí (RS); Natal (RN); Rio de Janeiro, São Gonçalo, Niterói, Alcântara, Santa Cruz, Belford Roxo, Duque de Caixas, Campo Grande(RJ).
As fichas de inscrição poderão ser acessados no site www.carrefour.com.br,
no Menu Responsabilidade Social/Jovens em Transformação.O processo será efetuado por meio da análise do material de inscrição que poderá ser enviada, exclusivamente, pelos Correios até o dia 13 de março. Não serão aceitas propostas apresentadas por fax, e-mail ou entregues pessoalmente, ainda que dentro do prazo.
O material deverá ser enviado para: Rua Paul Valery, 255 - Granja Julieta - CEP 04719-050 – São Paulo – SP. A/C "Responsabilidade Social – Jovens em transformação".
Fonte: http://www.gife.org.br/redegifeonline_noticias.php?codigo=8357
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Carrefour busca projetos para patrocinar
O Carrefour lançou o edital "Jovens em Transformação",
e receberá até o dia 13 de março deste ano, inscrições de projetos voltados para a preparação e qualificação de jovens, entre 16 e 24 anos, para o mercado do trabalho. Serão escolhidos três projetos que, receberão individualmente um valor máximo de 83.000 euros, proveniente da Fundação Internacional Carrefour, para ser usado no prazo de um ano.
É também necessário que a proposta contemple a geração de renda, de modo a garantir a auto-sustentação financeira do projeto também no médio e longo prazo. Os recursos obtidos com estes programas devem ser convertidos em benefícios e manutenção econômica da própria instituição, bolsa-auxílio ou em ajuda de custos para os jovens e suas famílias.
"Decidimos apoiar esse tipo de projeto, porque acreditamos na capacidade de transformação dos jovens e valorizamos o trabalho das instituições que criam espaços e oportunidades para o crescimento pessoal e profissional desses jovens", declara o diretor do Instituto Carrefour, Antônio Uchoa.
"Entendemos também que as organizações necessitam de ajuda para ampliar e melhorar seus resultados. Mas os projetos precisam contar com suas próprias fontes de recursos para que se mantenham ao longo do tempo e as mudanças sejam efetivas" afirma Uchoa.
Os programas a serem inscritos devem prever um período mínimo comprovado de qualificação de dois anos. Para participar, os jovens devem estar cursando ou ter concluído o Ensino Fundamental e Médio e ser de uma família de baixa renda e situação de risco social, de acordo com os critérios previamente estabelecidos.
Para a escolha dos trabalhos será formado um "Comitê de Seleção", com participantes indicados pelo Instituto Carrefour, que tenham comprovadamente experiência nas áreas de abrangência do tema e sem nenhum vínculo com as iniciativas inscritas.
Poderão participar entidades sem fins lucrativos como associação, fundação ou cooperativa, que atuem diretamente em uma das cidades ou regiões metropolitanas previamente definidas: Manaus (AM), Fortaleza (CE);Brasília (DF); Vitória (ES); Goiânia (GO);Campo Grande (MS); Belo Horizonte, Contagem, Juiz de Fora, Uberlândia, Uberaba (MG);João Pessoa (PB); Curitiba, Londrina, Pinhais (PR); Recife (PE); Porto Alegre, Caxias do Sul, Novo Hamburgo, Canoas, Santa Maria, Gravataí (RS); Natal (RN); Rio de Janeiro, São Gonçalo, Niterói, Alcântara, Santa Cruz, Belford Roxo, Duque de Caixas, Campo Grande(RJ).
As fichas de inscrição poderão ser acessados no site www.carrefour.com.br,
no Menu Responsabilidade Social/Jovens em Transformação.O processo será efetuado por meio da análise do material de inscrição que poderá ser enviada, exclusivamente, pelos Correios até o dia 13 de março. Não serão aceitas propostas apresentadas por fax, e-mail ou entregues pessoalmente, ainda que dentro do prazo.
O material deverá ser enviado para: Rua Paul Valery, 255 - Granja Julieta - CEP 04719-050 – São Paulo – SP. A/C "Responsabilidade Social – Jovens em transformação".
Fonte: http://www.gife.org.br/redegifeonline_noticias.php?codigo=8357
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